山东菏建建筑集团有限公司始创于1951年,是一家拥有房屋建筑施工总承包壹级、地基与基础施工壹级、装饰装修施工壹级等十二项资质的较大型国有企业集团。经营范围涵盖房屋建筑、市政、钢结构、起重设备安装等二十余个专业领域,年生产能力达50亿元以上。为满足集团发展需要,现面向社会公开招聘下列人员。
一、招聘岗位和条件
(一)材料供应公司经理1名。
1、具有全日制普通高等教育专科及以上学历,材料工程类、工程管理类相关专业,身体健康,品貌端正,年龄30-45岁;
2、5年以上大中型建材企业工作经验,熟悉生产和材料管理;
3、有稳定的客户资源和固定的业务渠道,熟悉建筑材料营销,善于整合资源;
4、具有良好的沟通和执行能力,爱岗敬业,工作严谨细致,思路开阔,对市场动态,信息分析,风险管控具有敏锐性;
5、工资待遇:年薪10万元。
(二)建筑设计院院长1名。
1、具有全日制普通高等教育本科及以上学历,建筑设计相关专业,身体健康,品貌端正,年龄30-50岁;
2、5年以上建筑设计管理工作经验,熟悉建筑设计流程,具有二级以上建筑师或结构师证书;
3、有稳定的客户资源和固定的业务渠道,善于整合资源;
4、具有良好的沟通协调能力和组织领导能力,工作严谨细致,思路开阔,对市场动态,信息分析,风险管控具有敏锐性;
5、工资待遇:年薪10万元加绩效考核工资。
(三)注册建筑设计师2名。
1、具有全日制普通高等教育本科及以上学历,土木工程或城市规划相关专业,身体健康,品貌端正,45岁以下;
2、5年以上建筑设计工作经验,熟悉建筑设计流程,具有二级以上建筑师或结构师证书;
3、具有良好的沟通能力和执行能力,工作严谨细致,思路开阔;
4、工资待遇:
年薪9万元加绩效考核工资(一级注册建筑师);
年薪7万元加绩效考核工资(二级注册建筑师);
(四)注册结构设计师2名。
1、具有全日制普通高等教育本科及以上学历,土木工程相关专业,身体健康,品貌端正,45岁以下;
2、5年以上建筑结构设计工作经验,熟悉建筑设计流程,具有二级以上建筑师或结构师证书;
3、具有良好的沟通能力和执行能力,工作严谨细致,思路开阔;
4、工资待遇:
年薪7万元加绩效考核工资(一级注册结构师);
年薪6万元加绩效考核工资(二级注册结构师);
(五)注册公用设备工程师2名。
1、具有全日制普通高等教育本科及以上学历,给水排水或暖通空调相关专业,身体健康,品貌端正,45岁以下;
2、5年以上建筑给排水、暖通空调设计工作经验,熟悉建筑设计流程,具有注册公用设备工程师证书;
3、具有良好的沟通能力和执行能力,工作严谨细致,思路开阔;
4、工资待遇:年薪9万元加绩效考核工资。
(六)注册电气工程师1名。
1、具有全日制普通高等教育本科及以上学历,电气相关专业,身体健康,品貌端正,45岁以下;
2、5年以上建筑电气设计工作经验,熟悉建筑设计流程,具有注册电气工程师证书;
3、具有良好的沟通能力和执行能力,工作严谨细致,思路开阔;
4、工资待遇:年薪9万元加绩效考核工资。
(七)新型建材公司副总经理2名(分管生产和销售)。
1、具有全日制普通高等教育专科及以上学历,建材生产或销售等相关专业,身体健康,品貌端正,40岁以下;
2、10年以上基层工作经验,5年以上建材生产管理或建材销售工作经验;
3、具有良好的沟通能力和执行能力,工作严谨细致,思路开阔;
4、工资待遇:年薪10万元以上,具体面议。
(八)新型建材公司设备管理车间主任1名。
1、具有全日制普通高等教育本科及以上学历,建材生产或设备管理相关专业,身体健康,品貌端正,40岁以下;
2、10年及以上本行业基层工作经验,5年及以上设备管理工作经验;
3、具有良好的沟通能力和执行能力,工作严谨细致,思路开阔;
4、工资待遇:年薪8万元以上,具体面议,。
(九)装配式建筑(pc构件)总经理1名。
1、具有全日制普通高等教育本科及以上学历,土木工程或相关专业,身体健康,品貌端正,45岁以下;
2、10年以上基层工作经验,5年以上建筑生产或管理经验;
3、具有良好的沟通能力和执行能力,工作严谨细致,思路开阔;
4、工资待遇:年薪10万元以上,具体面议。
(十)装配式建筑(pc构件)技术经理1名。
1、具有全日制普通高等教育本科及以上学历,土木工程或相关专业,身体健康,品貌端正,40岁以下;
2、10年以上基层工作经验,5年以上建筑生产或管理经验;
3、具有良好的沟通能力和执行能力,工作严谨细致,思路开阔;
4、工资待遇:年薪10万元以上,具体面议。
(十一)鼎力建材公司(商砼站)副经理1名。
1、具有普通高等教育专科及以上学历,企业管理相关专业,身体健康,品貌端正,年龄35-46岁;
2、5年以上商砼站工作管理经验,熟悉生产和材料管理;
3、有稳定的客户资源和固定的业务渠道,熟悉混凝土营销,善于整合资源;
4、具有良好的沟通和交往能力,爱岗敬业,工作严谨细致,思路开阔,对市场动态,信息分析,风险管控具有敏锐性;
5、工资待遇:面议。
(十二)鼎力建材公司(商砼站)实验室主任1名。
1、具有全日制普通高等教育专科及以上学历,企业管理相关专业,身体健康,品貌端正,年龄35-45岁;
2、5年以上商砼站实验室工作经验,熟悉预拌混凝土企业生产和技术管理;
3、参加过水泥新标准应用及混凝土质量检测技术等相关岗位的培训,持相关培训合格证书;
4、具有良好的沟通和执行能力,爱岗敬业,工作严谨细致,思路开阔,对市场动态,信息分析,风险管控具有敏锐性;
5、工资待遇:面议。
(十三)集团公司经营业务人员1名。
1、具有全日制普通高等教育专科及以上学历,建筑相关专业,身体健康,品貌端正,年龄30-40岁;
2、8年以上经营管理工作经验,熟悉建筑工程招投标流程,具有承接或招揽工程能力;
3、有稳定的客户资源和固定的业务渠道,善于整合资源;
4、具有良好的沟通协调和对外交往能力,工作严谨细致,思路开阔,对市场动态,信息分析,风险管控具有敏锐性;
5、工资待遇:面议。
(十四)、技工学校业务校长1名
1、具有全日制普通高等教育本科及以上学历,身体健康,品貌端正,50岁以下;
2、15年以上教学管理经验;
3、具有较强的教育教学管理、沟通协调、组织领导能力,工作严谨,爱岗敬业;
4、工资待遇:年薪6万元以上,具体面议。
(十五)、技工学校招生安置办主任 1名
1、具有全日制普通高等教育本科及以上学历,身体健康、品貌端正,45岁以下;
2、5年以上从事中等以上学校招生安置等管理方面的工作经验;
3、具有良好的沟通协调能力,有较强的事业心,思路开阔;
4、工资待遇:年薪5万元以上,具体面议。
二、报名方式
1、报名时间:
2、报名方式:网上邮箱报名 hejianzhaopin@163.com
3、报名要求:
(1)应聘者请登录菏建集团网站http://www.hj1951.com/下载并详细填写《菏建集团2015年定向招聘报名表》,该电子表格不允许修改和另外制作。
(2)“邮件主题”请按如下样式填写“姓名-应聘岗位-年龄”。
如不按要求填写邮件和报名表名称,视同无效报名。
(3)提供身份证扫描件及符合报名条件的身份证明(户口本、派出所或社区证明)扫描件;
(4)提供全日制普通高校毕业证、学位证扫描件,执业注册证书扫描件。
4、招聘程序:报名-资格审核-面试-证件审核-体检-录用
(1)报名:按照要求发送《报名表》到报名邮箱;
(2)资格审核:我公司对报名者的信息和资料进行初步审查,确定参加面试人员;
(3)面试:面试名单初审后三天内在我集团网站公布,同时进行电话通知,公司人力资源部组织有关领导、专家进行面试;
(4)证件审核:面试当天按通知要求携带身份证、户口本、高校毕业证、学位证、执业资格证书等有效证件进行审核;
(5)体检:面试合格者统一组织体检,身体不合格者将不予录用;
(6)录用:人员一经录用,试用期六个月,拟录用人员名单在体检结束三天内公布在我集团网站,同时进行电话通知,开具分配手续,签订《试用协议》。
三、其他事项
(一)应聘人员对自己所提供材料的真实性、全面性、关联性负责,如有不实,一经发现立即取消其应聘资格或解除劳动合同。
(二)本次招聘只接受网上报名,不接受电话或其他方式应聘。
(三)请随时关注公司网站通知。
(四)本公告解释权归菏建集团。
咨询电话:0530-5928310 人力资源部
山东菏建建筑集团有限公司